SINSERPU-JF dialoga com trabalhadores da SO e reforça luta por direitos

O SINSERPU-JF esteve na Secretaria Municipal de Obras, na manhã desta segunda-feira (11), para um diálogo direto com trabalhadores e trabalhadoras da SO. Em pauta, algumas demandas urgentes da categoria, especialmente dos auxiliares de serviço. “Estivemos na SO hoje para dialogar sobre as dificuldades e pleitos que estamos tratando, informar sobre as organizações que acompanhamos para a secretaria e os ajustes relativos às funções. Reforçamos a importância de todos estarem atentos às atividades do sindicato e de estarem unidos conosco”, ressaltou a presidenta do Sindicato, Deise Medeiros.

Acompanhada pelos diretores Anderson Luiz Gonçalves “Andinho” (Sáude), Adenilson Reginaldo “Zé Neguinho” (Social Raça e Gênero) e Alexandre Pereira Crepaldi “Chaves” (Financeiro), a presidenta destacou a importância da visita que teve como objetivo ouvir as dificuldades, informar sobre as ações em andamento e fortalecer a união da categoria.

Plano de carreira

O diretor Adenilson destacou a necessidade urgente de melhorar a qualidade de vida e as condições de aposentadoria dos auxiliares de serviço, convidando todos para que compareçam à reunião marcada para o próximo dia 18, quando deverá ser elaborado um plano de carreira específico para esses profissionais. “Construiremos juntos as bases de um plano de carreira digno para esses profissionais essenciais”, afirmou Zé Neguinho, enfatizando o caráter participativo do processo.

O diretor Alexandre “Chaves” abordou um problema crônico que afeta cerca de 80% do efetivo da SO: o desvio de função e a consequente perda salarial. Ele explicou que o sindicato já elaborou uma proposta para compensar essa perda, que deve ser encaminhada à Câmara Municipal. Chaves cobrou ainda agilidade da administração municipal para viabilizar a contrapartida financeira dos trabalhadores. Alexandre também falou sobre a necessidade de atendimento igualitário às turmas de serviço, tema que será tratado em reunião com a secretária nesta semana. Ele também levantou a bandeira do atendimento igualitário entre as diferentes turmas de serviço, tema que será discutido em reunião com a secretária ainda nesta semana.

Unidade e conquistas históricas

A presidenta Deise Medeiros lembrou a recente conquista da redução da jornada e reafirmou o compromisso do sindicato em resolver problemas históricos, como o desvio de função. “Ninguém deve trabalhar de graça. Nossa luta é permanente pela valorização real de todos os servidores”, declarou Deise com firmeza.

Ela agradeceu a presença e participação ativa dos trabalhadores, reforçando a importância da unidade e da confiança na gestão do sindicato. “O sindicato somos todos nós”, destacou. Deise também fez um convite especial aos auxiliares de serviço para a reunião do dia 18, que será crucial para definir a pauta das negociações salariais de 2026.

Compromisso com a base e o diálogo

Sobre a visita, a presidenta Deise Medeiros acrescentou. Ela também esclareceu o papel do sindicato: “É preciso lembrar que o sindicato não elabora projetos de lei; nossa função é apontar a necessidade, dialogar e pressionar para que as soluções sejam aplicadas”.

A visita desta segunda reforçou o compromisso do SINSERPU-JF com seus pilares de resistir, renascer, reconstruir e ressignificar o movimento sindical, priorizando sempre o diálogo, mas sem abrir mão da disposição para a luta quando necessário. A diretoria convoca todos os auxiliares de serviço para a reunião fundamental do próximo dia 18 de agosto, um passo decisivo na construção do seu plano de carreira e na definição da pauta salarial para 2026. A união da categoria é fundamental para assegurar conquistas concretas. “Cada contribuição para a construção dessa pauta é fundamental! É um processo que só pode ser construído em conjunto”, enfatizou Deise Medeiros.